24.01.2018
Просмотров: 3352
Расширен перечень оснований для проведения внеплановой проверки федеральной инспекцией трудаФедеральным законом от 31.12.2017 № 502-ФЗ ч. 7 ст. 360 Трудового кодекса Российской Федерации, закрепляющая порядок и проведения проверок работодателей, дополнена новым абзацем, в соответствии с которым основанием для проведения внеплановой проверки стало поступление в федеральную инспекцию труда обращений и заявлений граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти, органов местного самоуправления, профессиональных союзов, из средств массовой информации о фактах уклонения от оформления трудового договора, ненадлежащего оформления трудового договора или заключения гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем.
Следует отметить, что основаниями для проведения должностными лицами федеральной инспекции труда являются также:
Документ вступил в силу 09.01.2018 г. Количество показов: 3352 Дата изменения: 24.01.2018 16:27:01 |