13:20, 25 января 2021, Понедельник  −43°
Версия для слабовидящих
Администрация города Мегиона
  • Жителям Жителям
  • Администрация Администрация
  • Пресс-центр Пресс-центр
  • Город Город
  • Документы Документы
Нашли ошибку в тексте? Выделите мышкой текст и нажмите эту ссылку
  • Мегионский центр занятости населения
  • ГУ Пенсионный фонд РФ в г. Мегионе
  • Межрайонная инспекции Федеральной налоговой службы №9 по ХМАО-Югре
  • Прокуратура г. Мегиона
  • ОВД по г. Мегиону
  • Отдел судебных приставов
  • Управление социальной защиты населения
  • Пожарные службы
  • Филиал № 1 Государственного учреждения-Регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации по ХМАО-Югре
  • Управление федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии по ХМАО-Югре
  • Миграционный пункт отдела МВД России по г. Мегиону
    • Патенты
  • Филиал-бюро №3 г. Мегион ФКУ «Главное бюро медико-социальной экспертизы по ХМАО-Югре»
  • Лангепасский межрайонный следственный отдел
  • Отдел Государственной статистики в г.Нижневартовске
  • Территориальный отдел Управления Роспотребнадзора в г.Мегионе
  • Федеральная таможенная служба Российской Федерации Уральское таможенное управление Ханты-Мансийская таможня
  • Организации
  • Федеральные организации
  • Федеральная миграционная служба
  • Патенты

Патенты

Федеральным законом от 19 мая 2010 года №86-ФЗ «О внесении изменений в Федеральный закон «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» и отдельные законодательные акты Российской Федерации» введена статья 13.3 «Особенности трудовой деятельности иностранных граждан у физических лиц».

Граждане Российской Федерации имеют право привлекать к трудовой деятельности по найму на основании трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) для личных, домашних и иных подобных нужд, не связанных с осуществлением предпринимательской деятельности, законно находящихся на территории Российской Федерации иностранных граждан, прибывших в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, при наличии у каждого такого иностранного гражданина патента.

Патент предоставляет право иностранному гражданину осуществлять трудовую деятельность на территории того субъекта Российской Федерации, в котором выдан.

В случае, если иностранный гражданин временно пребывает в Российской Федерации свыше установленного срока временного пребывания и срок действия имеющегося у него патента не был продлен либо иностранным гражданином не был получен новый патент, то данный иностранный гражданин обязан выехать из Российской Федерации по истечении пятнадцати дней со дня истечения срока действия патента. В течение указанных пятнадцати дней данный иностранный гражданин считается законно находящимся на территории Российской Федерации.

Патент выдается на 10 рабочий день с даты приема поданного иностранным гражданином заявления на выдачу патента и, соответственно, действие патента начинается с указанной даты.

Срок действия патента начинается со дня выдачи, указанной в патенте.

Для осуществления иностранным гражданином, имеющим патент, деятельности, не являющейся трудовой деятельностью у физических лиц, данный иностранный гражданин обязан получить разрешение на работу в порядке, установленном настоящим Федеральным законом. В этом случае разрешение на работу данному иностранному гражданину может быть выдано на срок не более одного года со дня въезда в Российскую Федерацию.

Для получения патента законно находящийся на территории Российской Федерации иностранный гражданин, прибывший в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, представляет непосредственно в территориальный орган ФМС России:

1)заявление о выдаче патента;

2)документ, удостоверяющий личность данного иностранного гражданина и признаваемый Российской Федерацией в этом качестве;

3)миграционную карту с отметкой органа пограничного контроля о въезде данного иностранного гражданина в Российскую Федерацию или с отметкой территориального органа ФМС России о выдаче данному иностранному гражданину указанной миграционной карты;

4)документы, подтверждающие уплату налога на доходы физических лиц в виде фиксированного авансового платежа в порядке, установленном законодательством Российской Федерации о налогах и сборах (далее - документ об уплате налога), за предыдущий период осуществления трудовой деятельности у физических лиц на основании патента (при первичном
обращении за выдачей патента не представляется);

5)сведения о видах трудовой деятельности у физических лиц, осуществлявшейся таким иностранным гражданином, представляемые по форме, утверждаемой ФМС России (при первичном обращении за выдачей патента не представляется).

Основания для отказа в выдаче, а также аннулирования ранее выданного патента

Патент иностранному гражданину не выдается, а выданный патент аннулируется территориальным органом ФМС России:

1) в случае регистрации данного иностранного гражданина в качестве индивидуального предпринимателя;

2) в случае осуществления трудовой деятельности у физических лиц с привлечением труда третьих лиц;

3) в случае, если иностранный гражданин выступает за насильственное изменение основ конституционного строя Российской Федерации, иными действиями создает угрозу безопасности Российской Федерации или граждан Российской Федерации;

4) в случае, если иностранный гражданин финансирует, планирует террористические (экстремистские) акты, оказывает содействие в совершении таких актов или совершает их, а равно иными действиями поддерживает террористическую (экстремистскую) деятельность;

5)в случае, если иностранный гражданин представил поддельные или подложные документы либо сообщил о себе заведомо ложные сведения;

Помимо выше перечисленных случаев, патент иностранному гражданину не выдается, а ранее выданный патент аннулируется в случае принятия в установленном порядке решения о нежелательности пребывания (проживания) данного иностранного гражданина в Российской Федерации.

Срок, на который выдается патент и его продление

Патент выдается на срок от одного до трех месяцев. Срок действия патента может неоднократно продлеваться на период не более трех месяцев. При этом общий срок действия патента с учетом продлений не может составлять более двенадцати месяцев со дня выдачи патента.

Срок действия патента считается продленным на период, за который уплачен налог на доходы физических лиц в виде фиксированного авансового платежа в порядке, установленном законодательством Российской
Федерации о налогах и сборах.

В этом случае обращение в территориальные органы ФМС России для продления патента не требуется.

В ином случае срок действия патента прекращается со дня, следующего за последним днем периода, за который уплачен налог.

По истечении двенадцати месяцев со дня выдачи патента иностранный гражданин вправе обратиться в территориальные органы ФМС России за получением нового патента.

Иные изменения в Федеральном законе

Работодатель и заказчик работ (услуг) имеют право привлекать и использовать иностранных работников при наличии разрешения на привлечение и использование иностранных работников, а иностранный гражданин имеет право осуществлять трудовую деятельность при наличии разрешения на работу. Указанный порядок не распространяется на иностранных граждан:

1) постоянно проживающих в Российской Федерации;

2) являющихся участниками Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, и членов их семей, переселяющихся совместно с ними в Российскую Федерацию;

3) являющихся сотрудниками дипломатических представительств, работниками консульских учреждений иностранных государств в Российской Федерации, сотрудниками международных организаций, а также частными домашними работниками указанных лиц;

4) являющихся работниками иностранных юридических лиц (производителей или поставщиков), выполняющих монтажные (шефмонтажные) работы, сервисное и гарантийное обслуживание, а также послегарантийный ремонт поставленного в Российскую Федерацию технического оборудования;

5) являющихся журналистами, аккредитованными в Российской Федерации;

6) обучающихся в Российской Федерации в образовательных учреждениях профессионального образования и выполняющих работы (оказывающих услуги) в течение каникул;

7) обучающихся в Российской Федерации в образовательных учреждениях профессионального образования и работающих в свободное от учебы время в качестве учебно-вспомогательного персонала в тех образовательных учреждениях, в которых они обучаются;

8) приглашенных в Российскую Федерацию в качестве преподавателей для проведения занятий в образовательных учреждениях, за исключением лиц, въезжающих в Российскую Федерацию для занятия преподавательской деятельностью в учреждениях профессионального религиозного образования (духовных образовательных учреждениях);

9) являющихся работниками аккредитованных в установленном порядке на территории Российской Федерации представительств иностранных юридических лиц, зарегистрированных в Российской Федерации в установленном законодательством порядке, в пределах численности, согласованной при аккредитации указанных представительств уполномоченным аккредитующим органом, на основе принципа взаимности в соответствии с международными договорами Российской Федерации.

Работодатель и заказчик работ (услуг) имеют право привлекать и использовать иностранных работников без разрешения на привлечение и использование иностранных работников в случае, если иностранные граждане:

1) прибыли в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы;

2) являются высококвалифицированными специалистами и привлекаются к трудовой деятельности в Российской Федерации в соответствии со статьей 132 Федерального закона.

Работодатели или заказчики работ (услуг), привлекающие и использующие для осуществления трудовой деятельности иностранных граждан, прибывших в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, и имеющих разрешение на работу, обязаны уведомлять территориальный орган ФМС России и орган исполнительной власти, ведающий вопросами занятости населения в соответствующем субъекте Российской Федерации о:

1) заключении трудовых договоров или гражданско-правовых договоров на выполнение работ (оказание услуг) с иностранными работниками;

2) расторжении трудовых договоров трудовых договоров или гражданско-правовых договоров на выполнение работ (оказание услуг) с иностранными работниками;

3) предоставлении иностранным работникам отпусков без сохранения заработной платы продолжительностью более одного календарного месяца в течение года.

  • Администрация
    • Глава города
    • Заместители
    • Общие сведения
    • Полномочия
    • Структура
    • Телефонный справочник
    • Отчёты
    • Планы и результаты проверок
    • План мероприятий
    • Официальные визиты и встречи
    • Муниципальная служба
    • Муниципальные СМИ
    • Муниципальный заказ
    • Муниципальные услуги
    • Советы и комиссии
    • Открытые данные
    • Противодействие коррупции
    • Перечень информационных систем
  • Пресс-центр
    • Новости города
    • Новости округа
    • Мегионские новости
    • Фоторепортажи
    • Видеоновости
    • Афиша
    • Опросы, голосования
    • Прямые эфиры
    • Телепроекты
    • Живая память войны
  • Город
    • О городе
    • Карта города
    • История
    • Бренд города
    • Почетные жители города
    • Доска почёта
    • Молодёжная доска почёта
    • Открытый бюджет
    • Бюджет для граждан
    • Инициативное бюджетирование
    • Бюджет города
    • Экономика города
    • Национальные проекты
    • Устав города
    • Пассажирские перевозки
    • Благодарности
    • Стратегия СЭР
    • Формирование доступной среды для инвалидов и других маломобильных групп населения
    • Формирование современной среды
    • Тарифы ЖКХ
    • Строительство
    • Общественный контроль
    • Помощь в трудной жизненной ситуации
    • Добровольчество (волонтерство)
    • Правовое просвещение граждан
    • Безопасность
    • Социальная жизнь
    • Общественный контроль
    • Организации
    • Полезные ссылки
  • Документы
    • Устав города
    • Законодательство
    • Программы
    • Градостроительная документация
    • Административные регламенты
    • Публичные слушания
    • Открытые данные
    • Оценка регулирующего воздействия
  • Интернет приемная: оставить сообщение
  • Законодательная карта сайта
  • English
  • google translate
  • Почта
  • Авторизация
Luchshiy_2019.png

(18.207.108.182)
© Администрация города Мегиона, 628680, г.Мегион, ул.Нефтяников, 8. uprav_del@admmegion.ru
Использование материалов без официального разрешения администрации сайта запрещено.
Обратная связь Разработка МБУ "МЦИКТ Вектор"
Яндекс.Метрика
(18.207.108.182 - ) Авторизация ::
вверх